為幫(bang)助(zhu)管培生(sheng)們快速熟悉公司(si)文(wen)化、產(chan)品(pin)及規章制度，清晰(xi)自己的定(ding)位和發展(zhan)方向，實現從學生(sheng)到職(zhi)場(chang)新人的平穩(wen)過渡(du)與(yu)轉變，10月13日(ri)下午，華新機電舉(ju)行“雛(chu)鷹計劃”第一(yi)屆管培生(sheng)開班儀式。公司(si)黨(dang)委書記、董事(shi)長黃建湘(xiang)，總(zong)經理(li)王吉如、副總(zong)經理(li)袁穎及公司(si)技(ji)術專家出(chu)席儀式。儀式由人力資源部部長胡萍(ping)主持。
儀式(shi)開始，公(gong)(gong)司(si)(si)(si)黨委書記(ji)、董事長黃(huang)建(jian)(jian)湘(xiang)為(wei)(wei)開班儀式(shi)致辭，對管培生們(men)的(de)到(dao)來表示(shi)熱烈歡迎。黃(huang)建(jian)(jian)湘(xiang)回顧了華新(xin)(xin)機電多年來取(qu)得的(de)成(cheng)就(jiu)，結(jie)合公(gong)(gong)司(si)(si)(si)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)歷(li)程(cheng)和未來發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)規劃，為(wei)(wei)管培生們(men)提(ti)出寶貴的(de)建(jian)(jian)議：一是(shi)(shi)要(yao)盡快(kuai)完(wan)成(cheng)角色的(de)轉(zhuan)換，盡快(kuai)適應環境(jing)，積(ji)極(ji)參與(yu)各項工作；二(er)是(shi)(shi)要(yao)樹立創新(xin)(xin)進取(qu)精(jing)神，傳(chuan)承公(gong)(gong)司(si)(si)(si)設計(ji)創新(xin)(xin)的(de)基因，不(bu)斷適應行業(ye)發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)和時代(dai)要(yao)求，爭做技(ji)術領(ling)頭人(ren)；三是(shi)(shi)要(yao)樹立積(ji)極(ji)正(zheng)確的(de)工作態度，吃苦耐勞、專業(ye)敬業(ye)，在崗位上快(kuai)速成(cheng)長成(cheng)材。她(ta)表示(shi)，管培生是(shi)(shi)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)重要(yao)的(de)人(ren)才(cai)戰略之一，是(shi)(shi)加快(kuai)公(gong)(gong)司(si)(si)(si)專業(ye)人(ren)才(cai)儲(chu)備及(ji)(ji)人(ren)才(cai)梯隊建(jian)(jian)設，支(zhi)撐當前公(gong)(gong)司(si)(si)(si)業(ye)務拓展(zhan)(zhan)及(ji)(ji)未來發(fa)(fa)展(zhan)(zhan)的(de)必要(yao)舉措。公(gong)(gong)司(si)(si)(si)會為(wei)(wei)大家提(ti)供公(gong)(gong)平、公(gong)(gong)開的(de)競(jing)爭環境(jing)，搭建(jian)(jian)一個(ge)(ge)沒(mei)有天花板的(de)舞臺，幫助員工更(geng)好地實現個(ge)(ge)人(ren)價值。
為發揮(hui)人(ren)才“傳幫帶”作用，公司(si)指派(pai)經驗(yan)豐富的(de)技術專家擔任管培生們(men)的(de)職(zhi)業(ye)導師，為他(ta)們(men)的(de)成長(chang)(chang)提(ti)(ti)供指引，助(zhu)力大家更(geng)好更(geng)快地融入職(zhi)場，融入華(hua)新(xin)。儀(yi)式(shi)上，人(ren)力資(zi)源部(bu)部(bu)長(chang)(chang)胡(hu)萍(ping)以(yi)PPT形式(shi)全面展(zhan)示華(hua)新(xin)機電發展(zhan)歷(li)程(cheng)、產品市場及工程(cheng)案例，并提(ti)(ti)出高效執(zhi)行力以(yi)及對(dui)規則、安(an)全敬畏(wei)等的(de)入職(zhi)寄語。產品技術中心專家鄭建民、部(bu)長(chang)(chang)司(si)軍營、副(fu)部(bu)長(chang)(chang)劉建廣分(fen)(fen)別(bie)分(fen)(fen)享了自己豐富的(de)工作經驗(yan)，以(yi)經典(dian)案例分(fen)(fen)析、歷(li)史(shi)情(qing)景再現的(de)方式(shi)毫無保留地將自己在華(hua)新(xin)多(duo)年的(de)心路歷(li)程(cheng)及成長(chang)(chang)經歷(li)分(fen)(fen)享給(gei)學員(yuan)們(men)。
新人們一致表(biao)示，通過本次開班儀(yi)式，大(da)家對華(hua)新的企業文化、技術底(di)蘊(yun)和優良傳統有了(le)初步的理解和更加(jia)深入(ru)的思(si)考認(ren)識(shi)。紛紛表(biao)示課后(hou)將(jiang)(jiang)積(ji)極消化吸(xi)收培訓內容，真正做到(dao)入(ru)腦入(ru)心，將(jiang)(jiang)所學內容在工作生(sheng)活中(zhong)落地(di)生(sheng)根(gen)，努力(li)提升素質(zhi)和責任擔當，為公司發展貢獻自己的力(li)量。
在(zai)輕松愉快(kuai)的(de)互動中，華新機(ji)電第一屆管(guan)(guan)培(pei)生(sheng)開(kai)(kai)班(ban)儀式落下帷幕，但他們在(zai)華新的(de)“蛻(tui)變之旅”才剛(gang)剛(gang)開(kai)(kai)始(shi)。公司(si)將堅(jian)持不懈地抓好管(guan)(guan)培(pei)生(sheng)的(de)實(shi)踐(jian)鍛煉和多崗位培(pei)養，有(you)意識地把這些(xie)重點培(pei)養的(de)后備人才安排到(dao)(dao)基層、到(dao)(dao)生(sheng)產一線去經受考驗、鍛煉成長，幫助他們盡(jin)快(kuai)達(da)到(dao)(dao)公司(si)專業崗位要求，蛻(tui)變成長為(wei)一名真正的(de)“華新人”。
友情鏈接
